都會女子的異想世界

最近有位同事很好心，每遇到我，總是和我大談管理理論。我不太好意思說什麼，有些我是認同的，有些並不認同。不認同的，不是理論本身，而是，少了那麼一點點東西。

書，很好。書，一定是要多讀的。

多讀書，可以開拓眼界；

開拓眼界，可以增長自己的智慧；

有了智慧，才能學會去判斷是非，去判斷真假；

然後，可以讓自己可以做正確的【選擇】；

進而，才能做有效的行動。

任何理論，都很重要。

因為理論是專家依他的收集、分析、統計，加上他「自己的理解」寫出來的結果。

【理論】，是一個 Guide Line（指引），是 Best Practice（最佳範本）。它，不是一成不變。

而會讓它改變的，是因為【人性】。

【理論】，要有【人性】的支持，才會成功，若沒有【人性】的支持，它只是落於空談。

這和紫微斗數有什麼關係？

任何理論的落實，會因為不同命盤的人的經歷（命宮）、思想（福德宮）、做事手法（事業宮）、價值觀（財帛宮）、人際關係（六親宮）、周圍的環境（遷移宮），最後都會有不同的理解及結果。再複雜點，一個團體中會有多少不同命盤的人排序組合，這互動起來，會有多少結果？

若只是想著【理論】，而不去想【人性】，終究會失敗的。

紫微斗數，就是在研究【人性】，從【人性】中，去推理他的未來，它是科學的，絕不是迷信。

【理論】，是為了讓自己的效率更好，避免走冤妄路而己，它不是一切。

【理論】，有了【人性】的支持，才會更加圓滿。